DRL

Trong một cửa hàng, nhân viên thường nghĩ cửa hàng trưởng chỉ đứng một chỗ giao việc mà không phải làm gì. Nhưng thực tế, cửa hàng trưởng luôn rất bận rộn và có nhiều đầu việc trong một ngày như: làm việc với khách hàng, quản lý nhân viên bán hàng, cùng nhân viên bán hàng hoàn thành mục tiêu kế hoạch đề ra... Vì vậy mà không phải ai cũng có thể thăng tiến lên vị trí này. Tính chất công việc như vậy nên yêu cầu một cửa hàng trưởng phải có những kỹ năng nhất định. Trong bài viết này, Vetabyte sẽ gợi ý cho bạn những tố chất của một người cửa hàng trưởng

1. Chăm sóc khách hàng



Cũng là kỹ năng đầu tiên yêu cầu đối với một cửa hàng trưởng. Kỹ năng chăm sóc khách hàng đóng vai trò quan trọng đối với bất cứ ai trong ngành bán lẻ, đặc biệt với người cửa hàng trưởng thì chắc chắn sẽ phải có kinh nghiệm hơn ai hết. Bán lẻ là phải đảm bảo mang lại cho khách hàng những trải nghiệm tuyết vời nhất. Dù đối tượng khách hàng là ai đi chăng nữa vẫn luôn có những thái độ nhiệt tình, sẵn sàng hỗ trợ họ.

2. Kỹ năng lãnh đạo



Rất nhiều cửa hàng bán lẻ đã chuyển sang sử dụng phần mềm quản lý vì thao tác đơn giản hơn, tiết kiệm thời gian hơn cho bán hàng. Bạn cũng có thể nhanh chóng đăng ký dùng thử Miễn Phí tại đây để tự đánh giá phương án này nhé.Dùng thử miễn phí phần mềm quản lý bán hàng tạp hóa

Nếu bạn là một người cửa hàng trưởng, không có gì ngạc nhiên khi phải giám sát nhân viên bán hàng. Vì thế bạn cần có kỹ năng lãnh đạo để có thể quản lý tốt nhân viên của mình. Cửa hàng trưởng nên có một bảng báo cáo theo dõi khả năng lãnh đạo của mình để cho thấy được mình đã khích lệ động viên nhân viên mình như thế nào



Theo ý kiến từ chuyên gia bán lẻ, một cửa hàng trưởng cần phải biết đánh giá điểm mạnh của người khác và nhìn nhận được cơ hội bán hàng của cửa hàng. Phụ thuộc mục tiêu phát triển của cửa hàng, cửa hàng trưởng sẽ chủ động đưa ra những kế hoạch hành động riêng cho nhân viên của mình. Ngoài ra, họ còn phải tạo ra được một môi trường đoàn kết để mọi người có thể làm việc với nhau một cách thoải mái và luôn xử lý tình huống xung đột giữa nhân viên một cách tính tế, kiên nhẫn và làm theo những kế hoạch đã đề ra để đem lại hiệu quả công việc cao nhất

Cửa hàng trưởng cũng có trách nhiệm đào tạo và phát triển nhân viên bán hàng của mình, đó là lý do bạn cần có nền tảng trong việc tuyển dụng và mạng lưới quan hệ tốt trong thị trường bán lẻ để có thể tìm được những ứng viên bán hàng phù hợp.

3. Kỹ năng bán hàng


Dù bạn là một cửa hàng trưởng bạn cũng cần có kinh nghiệm bán hàng để có thể xử lý các tình huống của khách hàng trong bất cứ trường hợp nào. Với kỹ năng này, bạn có thể chứng tỏ năng lực của bạn đối với chủ cửa hàng và nhân viên bán hàng cũng sẽ tôn trọng bạn hơn. Tất nhiên chỉ có mỗi kỹ năng bán hàng của riêng mình là chưa đủ. Bởi lẽ cửa hàng trưởng cần phải tạo được đông lực để nhân viên bán được nhiều hàng. Vì vậy, kỹ năng lãnh đạo bán hàng đóng vai trò quan trọng đổi với cửa hàng trưởng để họ có thể đào tạo được nhân viên bán hàng đạt doanh số tốt.

Ngoài ra, người cửa hàng trưởng hay nhân viên bán hàng đều cần tiếp thu công nghệ một cách nhanh nhẹn, để có thể nhanh chóng sử dụng thành thạo những công nghệ bán hàng tiện lợi nhất. Một phần mềm quản lý cửa hàng đơn giản, tiện dụng dành cho bạn đó là Vetabyte.

                                                                     ĐĂNG KÝ DÙNG THỬ MIỄM PHÍ


4. Kỹ năng tổ chức



Ngành bán lẻ đang là một trong những ngành công nghiệp phát triển nhanh và năng động. Để đạt được thành công trong lĩnh vực này, cửa hàng trưởng phải là những người có năng lực tổ chức đưa ra những kế hoạch phù hợp với cửa hàng của mình cũng như phù hợp với xu hướng của thị trường. Thị trường bán lẻ luôn thay đổi liên tục nên việc quản lý tổ chức bán lẻ cũng cần phải linh hoạt và tinh thần cửa hàng trưởng phải cứng rắn để ứng phó với mọi chuyện diễn ra hàng ngày.



5. Kỹ năng giao tiếp



Kỹ năng giao tiếp rất quan trong, khi cửa hàng trưởng cần phải tương tác với nhân viên bán hàng, khách hàng cũng như chủ cửa hàng Thực tế, cửa hàng trưởng là người đại diện cho chủ cửa hàng và đối mặt với các tình huống nội bộ giữa nhân viên với nhau cũng như tình huống của khách hàng, bao gồm cả mặt tiêu cực và mặt tích cực. Vì thế nên cửa hàng trưởng cần có kỹ năng giao tiếp tốt để xử lý các trường hợp một cách hiệu quả và chính xác.
 
VETABYTE - chuyên nghiệp hóa cửa hàng của bạn. Ngại gì mà không dùng ngay!
Trải nghiệm miễn phí phần mềm quản lý bán hàng Vetabyte TẠI ĐÂY!
 


Bài viết liên quan

img

BTP

Công ty Cổ phần Nhiệt điện Bà Rịa...

img

CHP

Công ty Cổ phần Thủy điện miền Trung...

img

GEG

Công ty cổ phần Điện Gia Lai...

img

KHP

Công ty Cổ phần Điện lực Khánh Hòa...

img

PPC

Công ty Cổ phần Nhiệt điện Phả Lại...

img

SHP

Công ty cổ phần Thủy điện Miền Nam...